Обязанности:
Подбор, обучение, администраторов магазина. Постановка планов продаж, контроль их исполнения. Контроль актуальности планограмм, ведения кадровой документации, уставных документов, документов ТБ. Работа с пожеланиями и жалобами с официального сайта компании, разрешение спорных моментов между магазинами и покупателем. Обучение линейного персонала этапам продаж, обучения по товару, представленному на полке магазина. Отчетность ежедневная и ежемесячная перед руководителями компании.